求人情報

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  • 正社員
  • 勤務地：東京
  • 職種：公共営業

地方自治体に向けた相談窓口サービスの提案営業

キーワード
営業 | 提案 | 公共 | 自治体 | 入札 | リーダー | マネジメント | 社会貢献
配属先情報
営業本部公共営業チーム
職務内容
■概要
地方自治体に対して電話・SNS相談サービスを提案します。

営業手法は入札やインバウンド営業（問い合わせ、紹介等）です。
主に地方自治体を顧客とし、営業アプローチ（問合せ対応、企画書作成、商談、プレゼンテーション等）、案件獲得から開始までの調整、アフターフォロー、事務作業など、担当としてクライアントに一気通貫で携わります。
相談サービスの内容は多岐に渡り、いじめ・虐待・教育・救急医療などがあります。

■詳細
公共領域の営業活動は1年のサイクルで回ります。
【5月～8月】
担当者との関係構築や前年度の入札結果の分析をします。
【9月～12月】
入札に向けて仕様についてより詳細な情報を集めます。
【1月～3月】
応札対応のピーク期間です。公示・公告された仕様書を読み込み企画提案書を作成、サービス提供できるように社内調整を行います。
出張も発生します。
【3月～4月】
応札対応やサービスの契約にかかわる業務があります。

■業務の特徴
地道に顧客と信頼関係を築くことや見積書や提案書の作成、事務作業も多くあります。
入札は短期決戦です。複数の自治体の応札対応を同時に行うため、スピードや正確性も求められる仕事です。
仕事の魅力
「これまでの営業経験を活かしつつ新しいことにチャレンジしたい方」「より顧客やユーザーの役に立つサービスを提供したい方」におすすめです！
公共サービスのため社会へのインパクトは強く困っている市民を支える社会貢献性の高い仕事です。「公共向け×相談窓口サービス」というニッチな分野で長く業界を牽引しておりクライアントからの信頼も厚く、今後、当社の質の高いサービスをより多くのお客様に届けるため営業組織を強化したいと考えております。
当社はほとんどが中途社員で様々な経験を持った社員が入社しています。公共営業チームのメンバーも全員が業界未経験で入社していますが、これまでの経験を活かして活躍しています。

このポジションはリーダークラスでの採用です。今後の営業本部を担うことを期待しています。
これまでの経験を当社営業へ応用し、受注率アップに向けたアイディアを出したり自身で得たノウハウを周囲へ共有するなど、チーム長とともに組織力向上に向けた仕組みづくりにもチャレンジいただきたいです。
応募資格(必須)
・営業経験
・社内外の複数部門との調整業務の経験
応募資格(歓迎)
・入札営業の経験
・自治体向け営業の経験
・マネジメントやリーダーの経験
求める人物像
・明るく元気で前向き
・当社事業への関心が高い
・社会貢献性が高い仕事がしたい方
・変化の多い中で丁寧かつスピード感を持って取り組める
・周囲と連携を図りながら円滑に物事を進められる
雇用形態
正社員
給与
給与
基本給：298,000円～398,000円
諸手当
残業代別途支給
賞与
年間賞与：125～131万円（標準評価の場合　23年度実績）※業績により変動あり 別途期末賞与を支給する場合あり
想定年収(月収)
想定年収：509万円～644万円
※賞与と月10時間相当の残業手当を含む
昇給
年1回（5月）※人事考課による
通勤手当
会社規定に基づき支給 上限月30,000円
就業時間
9:00～17:30(所定労働時間：7時間30分)
休日休暇
年間休日数：120日
完全週休二日制（土日祝）
契約期間
期間の定めなし
試用期間3ヶ月（期間中の勤務条件変更なし）
勤務地
東京都千代田区九段南1-6-5 九段会館テラス 3F
※当社の首都圏内（将来の事業所新設の可能性を含む）における事業所及び、会社が認めた場合、乙の自宅での勤務に変更の可能性あり
社会保険
社会保険完備
健康保険：TJK東京都情報サービス産業健康保険組合加入
福利厚生
・各種慶弔金
・永年勤続表彰
・インフルエンザ予防接種料金負担
・懇親会補助（半期毎、年間2回まで）
・誕生日プレゼント
・在宅勤務制度導入済（週1日程度）
・時差出勤制度
・年次有給休暇の時間単位、半日単位の取得可
・子の看護休暇、介護休暇（有給：対象者1名につき年間5日）
・短時間勤務制度（育児・介護など）
・育児・介護休業制度
教育制度
OJTメインです。
入札についてはOFF-JTや資料もあるので、経験の浅い方もしっかりと育成したいと考えています。
各種制度
評価制度
あり
在宅勤務制度
あり（週2日程度）
永年勤続表彰制度
あり
定年制
65歳
退職金制度
あり（在籍1年以上）
応募に関して
応募方法
当求人にご興味のある方は「エントリー」ボタンからご応募ください。
※履歴書の写真添付を必須とします
※履歴書等、エントリーデータ・書類について
　・電子媒体：一定期間経過後に責任をもって破棄いたします。
　・紙媒体：返却いたしません。一定期間経過後に責任をもって破棄いたします。
選考フロー
書類選考→1次面接→適性検査→2次面接→内定
採用予定人数
1名

応募方法

当求人にご興味のある方は「エントリー」ボタンから応募してください。

応募後のプロセス

エントリー確認後、採用担当からご連絡いたします。

代表問い合わせ先

ダイヤル・サービス株式会社 採用担当
ダイヤル・サービス 本社
東京都千代田区九段南1-6-5  
九段会館テラス 3階
個人情報問合せ窓口
03-5276-9783
(受付時間 平日 10:00～17:00)
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