求人情報

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  • 正社員
  • 勤務地：東京

【BtoBマーケティング】認知獲得からリード獲得・ナーチャリングまでを一貫して担当していただきます。

キーワード
マーケティング | 事務 | 集計 | 分析 | 土日休み | 在宅可 | 残業少
配属先情報
営業推進本部　マーケティングチーム
職務内容
【主な業務】
・ナーチャリング施策の企画・実行
・リスティング広告の管理
・メルマガの運用、配信コンテンツの企画・作成
・効果測定（アクセス数、コンバージョンなど）
・各種データの整理・分析・改善
・市場・競合動向の調査・分析

【採用背景】
欠員による後任採用
仕事の魅力
【BtoBマーケティングの全体に携わることができる】
　認知獲得からリード獲得、ナーチャリングまで、一貫して携わることができるため、
　マーケティングの全体像を実践を通じて学べます。
【データドリブンな施策立案ができる】
　広告運用やメルマガ配信、効果測定など、数値をもとにPDCAを回す経験が積めます。
　マーケティングの成果が数字で見える達成感を実感できます。
【コンテンツ企画力が磨ける】
　メルマガやナーチャリング施策のコンテンツ企画・作成を通じて、BtoBならではの「伝える力」
　「価値を言語化する力」が身につきます。
【市場・競合分析を通じて戦略的思考が養える】
　業界動向や競合の動きを読み解き、自社の強みをどう打ち出すかを考える戦略的な視点が
　身につきます。
【少数チームだからこそスピード感を持って意思決定・実行できる】
　自らのアイデアをスピーディに実行に移せる環境で、成長スピードも加速します。
応募資格(必須)
システムを活用した集計・分析経験がある方
応募資格(歓迎)
商品企画・マーケティングの知識・経験のある方
広告・宣伝の知識・経験のある方
数字を見てロジカルに考えるのが好きな方　
求める人物像
・明るく元気で前向きに行動できる方

当社は求める人材のキーワードとして以下の３つを定めています。
・寄り添う（人々の思いを受け止める）
・変化する（状況に応じて行動できる）
・チャレンジする（失敗から学ぶ）
雇用形態
正社員
給与
給与
基本給：255,000円～344,000円
諸手当
残業代別途支給
賞与
年間賞与：52～57万円（標準評価の場合　24年度実績） ※業績により変動あり 別途期末賞与を支給する場合あり
想定年収(月収)
想定年収：400万円～520万円
※賞与と月10時間相当の残業手当を含む
昇給
年1回（5月）※人事考課による
通勤手当
会社規定に基づき支給 上限月30,000円
就業時間
9:00～17:30(所定労働時間：7時間30分)
休日休暇
年間休日数：120日
完全週休二日制（土日祝）
契約期間
期間の定めなし
試用期間3ヶ月（期間中の勤務条件変更なし）
勤務地
東京都千代田区九段南1-6-5 九段会館テラス 3F
※当社の首都圏内（将来の事業所新設の可能性を含む）における事業所及び、会社が認めた場合、自宅での勤務に変更の可能性あり
社会保険
社会保険完備
健康保険：TJK東京都情報サービス産業健康保険組合加入
福利厚生
・各種慶弔金
・永年勤続表彰
・社長賞
・インフルエンザ予防接種料金負担
・懇親会補助（半期毎、年間2回まで）
・誕生日プレゼント
・在宅勤務制度導入済（週1日程度）
・時差出勤制度
・年次有給休暇の時間単位、半日単位の取得可
・子の看護休暇、介護休暇（有給：対象者1名につき年間5日）
・短時間勤務制度（育児・介護など）
・育児・介護休業制度
・夏季休暇（5日）
・年末年始休暇（6日）
教育制度
・入社研修
・OJT
各種制度
評価制度
あり
在宅勤務制度
あり（週1回まで）
※業務都合により週1回の在宅勤務ができない可能性もあります。
永年勤続表彰制度
あり
定年制
６５歳
退職金制度
あり（在籍1年以上）
応募に関して
応募方法
当求人にご興味のある方は「エントリー」ボタンからご応募ください。
※履歴書の写真添付を必須とします
※履歴書等、エントリーデータ・書類について
　・電子媒体：一定期間経過後に責任をもって破棄いたします。
　・紙媒体：返却いたしません。一定期間経過後に責任をもって破棄いたします。
選考フロー
書類選考→1次面接→適性検査→2次面接→内定
採用予定人数
1名

応募方法

当求人にご興味のある方は「エントリー」ボタンから応募してください。

応募後のプロセス

エントリー確認後、採用担当からご連絡いたします。

代表問い合わせ先

ダイヤル・サービス株式会社 採用担当
ダイヤル・サービス 本社
東京都千代田区九段南1-6-5  
九段会館テラス 3階
個人情報問合せ窓口
03-5276-9783
(受付時間 平日 10:00～17:00)
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